青岛恒星科技学院健康管理学院成立于2014年，是学校重点建设的二级学院。历经多年稳步发展，学院办学规模持续扩大，目前在校生已达4200余人，育人氛围浓厚。学院构建了普通本科、专升本和专科的多层次健康人才培养体系,其中，普通本科专业包括护理学、健康服务与管理、康复治疗学、生物工程4个专业；专科包括护理、智慧健康养老服务与管理、健康管理、中医康复技术4个专业，专业布局贴合健康产业发展需求。学院始终秉持明确的发展定位，以高标准建设护理学、健康管理、健康养老、康复治疗等特色鲜明的健康专业群为核心，坚持产教深度融合的发展路径，致力于打造区域内具有一定影响力的优质健康人才培养高地，为健康产业高质量发展输送高素质应用型人才。

　　深耕内涵，打造专业团队

　　学院组建了一支结构合理、业务精湛、专兼融合的高素质教学科研团队，现有教职工201人，其中，教授55人、副教授31人，高级职称教师占比达42.79%；双师型教师112人，占比高达60.2%，多数教师拥有三甲医院临床诊疗、大型健康机构运营管理等一线实践经历。团队汇聚了省级教学名师2人、行业领军专家10人、青年学术骨干30余人，同时外聘48余名三甲医院资深医师、健康管理领域知名专家担任兼职教授，深度参与课程设计、实践教学与科研项目攻关。

　　近几年来，师资团队成果丰硕：主持省部级及以上科研课题45项，获校级教学成果奖1项；发表期刊论文80余篇，发表高水平论文8篇，建设数字教材10门，2025年度，学院获批专利及软件著作权50余项。2名教师在校级青教赛中获奖，10余名教师获评“优秀指导教师”。荣获校级一流课程10门，校级思政课程8门。

　　校内实训基地

　　学院校内实训基地总面积达5000余平方米，实验实训设施总值1120余万元。基地严格遵循“职业性、整体性、先进性、开放性、信息化”五大建设要求，布局科学合理、功能配套齐全，现有23个专业实验室、2个综合性校内实训基地，同时与行业优质单位共建15个校外实训基地，其中本科专属校外实训基地5个。

　　重点研究方向

　　学院创建“泛学+学社”双元协同的产教融合机制。打造企业场景真实项目实践平台，实现线上线下、实岗真做的无边界融合，为培养健康人才提供支撑。学院聚焦产业核心需求，紧扣健康产业发展痛点，形成四大特色研究方向。一是慢性疾病的康复与护理，围绕慢病管理全流程的干预方法与照护技术创新应用；二是智慧健康管理，探索大数据、物联网在健康监测、慢病管理中的应用；三是中医特色康复，深耕推拿、理疗等传统疗法与现代康复技术的融合创新；四是养老服务模式优化，研究社区养老、医养结合等新型养老服务体系构建。

　　校企联合攻关，成果落地赋能行业

　　学院与军科（青岛）细胞生物科技有限公司共建“青岛市细胞工程学研究中心”，邀请加拿大皇家科学院院士王玉田教授等国内外知名专家深度参与课程设计、科研项目攻关，积极整合优势资源，联合申报国家、地方重大科技项目，按约定协同开展技术攻关与成果转化，将研究中心的科研成果与企业产业需求精准对接，推动了细胞制备技术规范、身心疗愈服务系统等相关领域的技术创新，也为健康产业高质量发展输送了兼具理论功底与实践能力的应用型人才。

　　学院始终践行“以赛促学、以赛促教、产教融合协同发展”理念，将高水平赛事作为校企联合攻关的实践检验平台与成果转化的重要纽带。聚焦细胞工程、健康管理、康复治疗、智慧健康服务与养老、护理学等核心学科方向，通过校企互聘导师联合指导、专项能力培训赋能，学院组织学生参与各类高水平大赛，截止到2025年11月，健康管理学院共获省部级奖175项，其中国家级奖项12项，省级奖项163项。共获得省级三等奖77项，省级二等奖68项，省级一等奖16项，省级特等奖2项，国家级优秀奖2项，国家级三等奖5项，国家级二等奖5项，国家级一等奖3项。

　　通过校企互聘共育、专项能力培训、科研课题孵化、学术交流研讨等多元举措，持续提升教师的教学创新能力与行业适配度，为高质量人才培养、高水平科研创新筑牢核心支撑。

　　健康同行，护航青春旅程

　　健康管理学院现有学工队伍22人，其中硕士研究生21人，专业涵盖医学、教育学、心理学、马克思主义原理、艺术学等多领域，汇聚优秀红十字辅导员、职业指导师等育人骨干。团队构建“组织下沉、文化浸润、服务直达”育人体系，以多学科交叉优势为学生成长搭建知识桥梁。依托学院专业特色贯彻党建引领、实践育人成果丰硕，组建志愿服务队，志愿者总人数为2643人，累计志愿服务时长达30000小时，近年来累计进社区50余次，在2025年青岛市'红十字博爱周'微尘公益嘉年华活动中获得"热血青岛，感谢有您"感谢状。团队以专业之智与仁爱之心，守护健康、塑造未来的教育理念，在育人征程中书写温暖篇章。

　　实习基地育人特色

　　校企协同，保障实践质量。学院所有校外实习基地均建立“校企协同育人”机制。一方面，基地为学院配备专属实践导师，多为中级以上职称、5年以上行业经验，通过“岗前培训+轮岗实践+考核评价”全流程指导，确保学生实践有目标、学习有收获；另一方面，学院与基地定期开展教学研讨，根据行业发展动态调整实习内容与培养方案，实现“岗位需求导向”的人才培养闭环。近年来，通过校外实习基地实践，学院毕业生岗位适配率提升30%，多数学生实习结束后被基地优先录用，为高质量就业奠定坚实基础。

　　拓宽通道，就业前景广阔

　　学院围绕“实战育人”目标，精心遴选合作单位，现已构建覆盖医疗护理、康复治疗、健康管理、养老服务四大领域的25个校外实习基地矩阵，合作机构均为省内外行业标杆单位，为学生提供与岗位“零距离”对接的实践平台，助力人才培养质量持续提升。学院与95家医院、10家企业签订实习协议，形成了遍及全省各地、辐射京津沪、连接国外的“层次高、管理严、质量优”的实习就业网络，近年学院就业率稳定在95%以上。

　　1.医疗护理类重点基地：深耕临床实践，夯实专业技能医疗护理类基地聚焦护理专业学生临床能力培养，合作单位多为三级甲等医院，设备先进、诊疗规范，能充分满足学生在内科、外科、妇科、儿科等多科室轮岗学习需求。

　　2.康复治疗类重点基地：聚焦功能康复，强化技术应用康复治疗类基地专注康复治疗学、中医康复技术专业学生实践能力塑造，合作机构在神经康复、骨科康复、老年康复等领域优势突出，能为学生提供多样化康复场景与技术训练平台。健康管理与养老类重点基地：紧跟产业需求，培育服务能力。

　　3.健康管理与养老类基地：围绕健康服务与管理、智慧健康养老服务与管理专业人才培养，覆盖健康体检、慢病管理、智慧养老等领域，助力学生适应健康产业多元化发展需求。

　　中国人民健康保险有限公司：作为国内健康保险领域龙头企业，该基地为学生提供健康风险管理、健康保险咨询、客户健康评估等实践岗位。学生可参与健康数据统计分析、个性化健康方案制定，了解健康保险与健康管理的协同模式，提升健康服务的市场化、专业化思维。

　　江苏华泽康润健康科技有限公司：国内知名社区健康管理企业，在社区养老、机构养老、旅居养老等领域布局广泛，拥有标准化养老社区10余个。学生在此可参与智慧养老平台操作、老年生活照护、老年健康监测等工作，学习智慧养老机构运营管理流程，掌握老年心理关怀、慢病健康管理等技能，成为契合养老产业需求的应用型人才。

　　青岛地区核心基地：涵盖青岛市市立医院、青岛市中医医院（青岛市海慈医院、青岛市康复医学研究所）、青岛市第三人民医院、青岛市第八人民医院、青岛心血管病医院、中国人民解放军海军第九七一医院等。其中，青岛市市立医院作为青岛市级重点综合医院，开设护理相关科室30余个，每年接收学院实习生50余人，通过“一对一导师制”，让学生深度参与患者全周期护理；青岛市中医医院（青岛市海慈医院、青岛市康复医学研究所）则在中西医结合护理领域特色鲜明，为学生提供中医护理技术实践机会，助力培养复合型护理人才。

　　合作交流聚力，壮大学院办学综合实力

　　学院秉持开放办学理念，深化校地、校企、校际多元合作，构建全方位协同育人与发展网络，为人才培养、科研创新与行业服务注入强劲动力。校际合作方面，以党建为引领搭建跨域交流桥梁，与香港东华学院等高校开展深度合作，围绕专业共建、人才共育等核心议题开展研讨，分享康养人才培养、应用型医疗人才培育等实践经验，共同探索跨境大健康人才培养新路径，推动教育资源共享与教学质量协同提升。校企合作上，坚持产教深度融合发展路径，与江苏华泽康润健康科技集团、中国人民健康保险有限公司等行业龙头单位建立紧密合作关系。通过联合研发科研项目、共建实践教学平台、互聘行业专家等方式，将企业真实项目与岗位需求融入教学过程，共同攻关老年慢性病康复、智慧健康管理等领域实际问题，实现教学与产业发展同频共振。